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私は結婚を見越して、新卒から10年以上勤めていた会社を辞めて転職しました。
それまでは少し専門的な分野の販売職でした。
転職先は全く関係のない未経験の仕事です。
結婚を予定している人を採用するとか、未経験の人を採用するとか、
やる気はあったとしても正直私の転職活動は不利だったのではないでしょうか。
妥協した部分はもちろんあります。
でも、今現在ワーママとして働けているのは今の会社のおかげ。
前の会社なら働き続ける選択なんてなかったです。
そして、私は退職を報告してから退職するまでに内定をいただくことができました。
つまり、無職期間０での転職に成功したのです。
どうして転職に不利な私が転職できたのか？
成功したと思われる理由は以下の4つ。
①転職活動の期間を設けたこと
②平日の休みを利用して転職活動を行ったこと
③自分にとって不利と思われることでも包み隠さず話したこと
④転職エージェントを上手に利用する
なかでも転職エージェントの活用は
活動を効率的に進めるのにとても役立ちました。
私が転職活動を成功させた方法と、自分が選んだ仕事や妥協した点について詳しくご説明します。
参考になれば嬉しいです。
ちなみに・・・・・・
私の現在の仕事についてはこちら。
私が転職したいと思ったきっかけ
私の前職の説明と、どうして転職しようと思ったのかご説明したいと思います。
私は以前、医療関係の商品を扱った販売の仕事をしていました。
専門的な知識や技術を必要とする仕事で、給料は安いけどとても楽しい仕事でした。
人間関係に悩むことはあっても、異動があるのでそれほど苦になることもなく、
やりがいを持って仕事を続けていた日々。
シフト制の仕事も、一匹狼の私にはちょうどよくて、お一人様を満喫していたのです。
入社して10年経ち、新しい店舗を任されることになったのですが、
会社としても初めての事業だったのでやり方は手探り状態、
スタッフには嫌われていたから居心地悪かったし、
売上が合わないことも多くて信用もできなくなりました。
好きだった仕事が辛くなり始めたころ、私は当時交際していた夫と結婚の話が。
夫は土日が休みの仕事だったので、休みをあわせた方が何かとこれからは良いのでは？
と話すこともあって、土日休みの仕事を探すという名目で前職を辞め、
転職活動を始めることに決めました。
私が転職活動を成功させた方法
では、実際に私がどのように転職活動を行ったかについてです。
実をいうと、私は転職サイトへの登録は入社してすぐにしていました。笑
実際に利用していなかったのですが、すでに3社ほどの登録をしていて、
ある程度の情報を入力した状態です。
でもきっと、サイトを眺めているだけだと転職せずに終わってしまうと思ったので、
私は自分にルールを課すことにしました。
それは期間を設けることです。
転職活動の期間は半年と決めた
私は社内規定の通りに退職の3ヶ月前に上司に退職の意思を伝えました。
有給休暇が丸々40日残っていたので、猶予は4ヶ月半。
退職の意思を伝える2ヶ月ほど前から転職活動を開始させていました。
会社はいきなり辞めてはいけないものだと思っていたので（現実的にはみんなそうだと思いますが）、
内定を貰ってから仕事を辞めるという方法があるなんて知らず、結構危ない橋を渡りました。
結果的に半年間集中して転職活動に励めたので、私にはこの追い込み方が合っていたように思います。
そして、この期間にしっかりと活動できた理由はやはり平日に休みがあったことでした。
平日の休みを利用して転職活動を行う
私はシフト制の仕事をしていたので、平日に転職活動ができたのはかなり助かりました。
土日だと面接してくれない企業は多いと思いますし、
仕事したあとに面接に向かうのは体力的にも大変。
服装で職場の方に転職しようとしているとバレるリスクだってあります。
平日に休みがあると、休みの日を丸々転職活動に充てることができました。
これも、半年の我慢と思うことができたから続いたことです。
土日休みの方は、うまく有給を利用してでも平日の日中に時間を作った方が良い場合もあります。
自分にとって不利なことも包み隠さず話した
私は面接で必ず、結婚する予定であることは面接官の方にお話していました。
結婚を機に、自分の働きやすい条件で働きたいというのが私の転職のきっかけなので、
会社側にも知っていて欲しかったからです。
今でこそ、結婚しても仕事続けるの？とか子供産む予定はあるの？
なんて面接で聞くようなことはないと思いますが、
絶対結婚するかどうかって気になるところですよね。
だって、せっかく採用しても出産で長期の休み取られたら仕事が回らないもの。
だから、結婚することを話すのはリスクだったかもしれません。
でも、嘘ついて入社して即結婚するなんて実際はできないししたくない！
現職の上司は、面接の際
「女性を採用するということは、結婚して子供を産んでっていうのは当然起こることだと思ってる。
それでも続けてくれるような人を採用したいし、できるように会社を作らないといけない」
みたいなことを言っていました。
実際にワーママになれたのは、この言葉があったから。
自分の条件に合う企業を見つけるには、やっぱり自分の条件を伝える必要があるのだと思います。
そして、この伝え方が大切！
履歴書に書いたり、面接でアピールするときになんて言うかで印象は大きく変わります。
そこで、プロの力を借りました。
転職エージェントを上手に利用する
転職エージェントって、キャリア積みたい人向けの意識高い人が利用するものだと思っていました。
実際にキャリアアップするには利用するのにおすすめだとは思いますが、
安月給なのに、わざわざ給料下げてでも未経験の仕事しようとする三十路女が利用していいのか？
という気持ちに。
だって、無料で利用できるのに私みたいな人が行っても、
紹介してもらった会社にうまく入社なんてできないよ！？
みたいな気がしていて・・・・
でも、私は転職エージェントに登録したから、転職活動がスムーズにできたと思っています。
転職エージェントは使い方次第。上手に利用すればめっちゃ価値あり！
登録・利用は全て無料なところが多い転職エージェント。
人材を紹介して、そこに採用が決まったら利益が入るってシステムだと思います。
なので、紹介してくる会社が自分にぴったりかと言われると正直うーん、ってところも。
（実際、私は紹介されたところは全部落ちました！笑）
でも、求人情報には載っていないような所にも応募できるし、自分の希望を知っている方からの紹介なだけあって魅力的な企業も沢山あります！！
転職エージェントを利用して良かったのは、それだけではありません。
利用したおかげで経歴の棚卸・やりたい仕事の選択・履歴書の添削・面接の練習なんかは全部できました。
履歴書や職務経歴書は、一度添削すればどの会社にも基本は同じで出せるし、
面接は練習だけでなく、電話などで振り返りもしてくれます。
そして、一番利用して良かったのは、電話で相談に乗ってもらったり、応援してもらったりといったサポートをしてくれたこと。
転職ってすごく孤独な活動ですが、電話で話を聞いてくれたり、
メールでやり取りするだけでも、本当に心強いんです！
2社登録して、どちらも面談したり、面接セッティングしてもらいましたが、
エージェントさんとの相性もあったのか、1社に絞って利用するようになりました。
なので、複数の転職エージェントに登録してみたり、
合わないと感じたら担当の方を替えてもらっても良いと思います。
まとめ
いかがでしたか？
転職活動は簡単ではありませんが、
やろう！って決めたら何歳でも転職のチャンスはあります！
結婚のタイミングだからだめなんてことはありません。
私は、転職エージェントを利用しつつ、転職サイトで見つけた企業に転職を決めました。
自分の中で期限を設けたからこそ、
全力で転職活動に打ち込むことができたと思っています。
まずは面談で相談してみましょう。
誰にも相談できない不安から解消されるだけでも、転職が前向きに考えられますよ！
とても孤独な転職活動ですが、少しでも参考になれば嬉しいです。
